استقرار مستقل واحد بازنشستگی در اداره‌کل توسعه منابع انسانی و تحول اداری وزارت میراث‌فرهنگی

در راستای ارتقای خدمات و تکریم سرمایه‌های انسانی، واحد بازنشستگی اداره‌کل توسعه منابع انسانی و تحول اداری وزارت میراث‌فرهنگی، گردشگری و صنایع‌دستی به‌صورت مستقل راه‌اندازی شد تا فرآیندهای مرتبط با امور بازنشستگان با تمرکز، نظام‌مندی و کیفیت بالاتر پیگیری شود.

به گزارش خبرنگار میراث‌آریا، سیدامیر سیدمومنی، مدیرکل توسعه منابع انسانی و تحول اداری وزارت میراث‌فرهنگی، گردشگری و صنایع‌دستی، از توسعه، ارتقاء و استقرار مستقل واحد بازنشستگی در این مجموعه خبر داد و آن را گامی مهم در راستای صیانت از شأن و کرامت همکاران بازنشسته دانست.

این اقدام با هدف تمرکز و نظام‌مندسازی فرآیندهای مرتبط با امور بازنشستگان و فراهم‌سازی فضایی اختصاصی برای ارائه خدمات تخصصی به آنان صورت گرفته است.

بر اساس این طرح، کلیه امور بازنشستگان با سرعت، هماهنگی و کیفیت بالاتر پیگیری خواهد شد و دسترسی آنان به خدمات اداری تسهیل می‌شود.

مدیرکل توسعه منابع انسانی و تحول اداری با تأکید بر جایگاه و نقش محوری بازنشستگان، اظهار داشت: استقرار مستقل واحد بازنشستگی نه تنها موجب افزایش رضایتمندی و تسهیل ارائه خدمات می‌شود، بلکه می‌تواند الگویی مؤثر برای بهبود کارکردهای اداری در سایر بخش‌های وزارتخانه باشد.

وی افزود: این اقدام، همسو با سیاست‌های کلان دولت در ارتقای نظام اداری و سرمایه انسانی، نشان‌دهنده عزم جدی وزارتخانه در تقویت جایگاه بازنشستگان و ارتقای کیفیت خدمات است و گامی مؤثر در مسیر بهبود مستمر و افزایش بهره‌وری منابع انسانی محسوب می‌شود.

با استقرار مستقل واحد بازنشستگی، وزارت میراث‌فرهنگی، گردشگری و صنایع‌دستی توانسته است ارتباطی نزدیک‌تر با جامعه بازنشستگان برقرار کرده و بستری مناسب برای توسعه خدمات تخصصی و حرفه‌ای فراهم آورد.

انتهای پیام/

کد خبر 1404061300894
دبیر مهدی نورعلی

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha